领拓认证介绍,国际标准化组织(ISO)已于2018年3月12日正式发布了职业健康安全管理体系标准ISO45001:2018,国际认可论坛(IAF)也提出了在职业健康和安全管理领域应用ISO45001作为认证标准的要求。
中国合格评定国家认可委员会发布了《关于认证标准由GB/T28001-2011转换为ISO45001:2018的认可转换说明》 文件,要求于2021年3月12日前完成OHSMS相关领域认证标准的转换。
请所有申请或已获得GB/T28001-2011版标准认证的组织关注ISO45001:2018新版标准,并有计划地策划标准转换工作。
ISO45001是国际性安全及卫生管理系统验证标准。是原职业健康及安全管理体系(OHSAS18001)的新版本,目的是通过管理减少及防止因意外而导致生命、财产、时间的损失,以及对环境的破坏。
ISO45001为组织提供一套控制风险的管理方法:通过专业性的调查评估和相关法规要求的符合性鉴定,找出存在于企业的产品、服务、活动、工作环境中的危险源,针对不可容许的危险源和风险制定适宜的控制计划,执行控制计划,定期检查评估职业健康安全规定与计划,建立包含组织结构、职责、培训、信息沟通、应急准备与响应等要素的管理体系,持续改进职业健康安全绩效。
1、实际分析阶段:调研了解企业管理体系现状,了解体系现状和体系标准间的差距。
2、基础知识培训:建立体系推进团队,策划和确定实施目标指标,并做体系相关知识培训。
3、体系文件编写:完成体系手册,方针目标、策略、程序文件、作业 指导书等相关申报材料编写
4、体系运行改进:监控、记录并复核体系运行过程中各类流程记录确保体系全面实施并优化改进
5、体系审核阶段:指导企业进行内部审核及管理评审,协助企业通过认证机构管理体系外部审核
6、改进取证维持:协助整改审核过程中发现的不符合项,全流程跟进认证机构出证并跟进客户年审